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打好收官戰,鋼企這樣做!

2025-10-16 08:03:00

  山鋼
  本報訊(記者祝葉 呂娟 通訊員李建輝)10月11日,山鋼召開2025年第3季度工作會議暨經營分析會。山鋼黨委書記、董事長張寶才表示,過去3個季度,山鋼把看似不可能實現的“扭虧為盈”目標提前實現。同時要看到,形勢依然復雜嚴峻,面對挑戰,必須始終保持滿弓勁發、沖刺沖鋒的狀態,全力以赴、沖刺決勝。
  張寶才指出,在全體山鋼人的共同努力下,山鋼時隔2年再次實現整體盈利,下一步要重點做好以下工作:一是鞏固擴大成果,向生產經營要效益。二是深化“萬餉更薪”,向三項制度改革要效益。三是攻堅“四大戰役”(聚力支持主業、全面激活萊鋼、用心打造彭集、深度挖掘地產),向產業升級要效益。四是狠抓督察復命,向執行落實要效益。五是嚴守底線紅線,向風險管控要效益。
  圍繞打贏收官戰,會議提出,一要統一思想聚共識。山鋼各單位、各部門要把集團要求轉化為自身行動自覺,讓“全員沖刺、全員攻堅”的理念深入人心。二要壓實責任抓落地。山鋼各單位要迅速動起來、干起來,形成“集團統籌、單位主抓、全員參與”的攻堅格局。三要改進作風強保障。山鋼各級黨組織要在“打贏收官戰,年終比貢獻”過程中打頭陣、立新功。
  河南鋼鐵
  本報訊 10月13日,河南鋼鐵召開經營工作會。會議強調,進入第4季度,河南鋼鐵全體干部職工要錨定年度任務不動搖,聚焦關鍵指標不放松,堅決打贏收官戰。
  會議指出,今年第3季度,面對復雜多變的市場環境和持續疊加的經營壓力,河南鋼鐵全體干部職工迎難而上、加壓奮進,在抓項目投產、特鋼轉型、降本增效、管理提升等方面持續發力,科技創新獲得新成效、質量管理展現新作為、市場開發實現新突破、人才培育注入新活力、黨建引領開創新局面,企業持續盈利,發展呈現穩中有進的良好態勢。
  會議提出,一要保持清醒認識、堅定發展信心。既要看到“反內卷”工作正深入推進、更多利好政策將陸續出臺的有利條件,又要看到市場需求不足、供大于求現狀仍存的階段性挑戰。二要聚焦重點任務、狠抓工作落實。圍繞安全環保持續下功夫,嚴守綠色發展底線;圍繞科技創新持續下功夫,提升創新能力;圍繞先進鋼鐵材料持續下功夫,抓好成果轉化,提高高端產品占比;圍繞降本增效持續下功夫,實施價值鏈戰略成本管理,全鏈條挖潛控本,切實防范原料價格波動風險;圍繞個別虧損子企業止虧治虧持續下功夫,推動企業脫困增盈。三要強化要素保障、做好組織協同。創新投融資模式,強化資金保障,促進集團轉型升級;完善差異化考核機制,強化人才保障,助力集團人才管理戰略落地;加強經營合規管理,強化合規保障,在規范框架內支持基層快速響應市場。 (柳海兵)       
  陜鋼
  本報訊 10月11日,陜鋼召開9月份經濟運行分析會。會議指出,面對困境,陜鋼全體干部職工要堅定信心,用內部確定性應對外部不確定性,鞏固集團階段性經營成果優于去年同期的良好態勢。
  會議強調,陜鋼全體干部職工要以更實舉措、更強執行力破解難題,全力以赴推進后續工作,確保全年目標任務完成,并提出6點要求。一是錨定全年目標,壓實責任抓落實。陜鋼各單位既要落實既定措施,又要主動尋求增量舉措;主業公司要發揮“壓艙石”作用,非主業公司要杜絕新增虧損,同時加快虧損企業治理。二是強化生產管理,全力以赴提效益。持續深化生鐵成本對標攻關,以爐料結構優化降低含鐵料成本,聚焦關鍵技術經濟指標對標攻關,優化能源結構降低能耗,縮小生鐵成本差距。三是強化協同管理,深挖協同效益?!爱a供銷運”鏈條的各主體單位要以效益最大化為導向,加快推廣增效品種,同時協同把控采購節奏、尋找高性價比物料,降低原燃料成本。四是強化風險防控,守牢經營基本盤。完善期貨業務風控體系并推進改革,以巡視巡察整改為抓手,加強風險排查和問題整改,夯實經營管理基礎。五是加快項目推進,增強核心競爭力。集團批復項目需倒排工期,確保年底前全部開工,同步推進圓坯、矩形坯生產準備,提前做好人員與技術儲備。六是加強作風建設,凝聚發展正能量。壓實降本增效責任,加大激勵力度,營造全員攻堅氛圍,保障決策落地。 (李韋臻 胡路華)       
  《中國冶金報》(2025年10月16日 01版一版)

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

編輯:宋玉錚

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