為提升寶方炭材新招聘員工的業務知識及操作技能，為項目的順利投產提供人力資源保障，從7月份開始，方大炭素組織寶方炭材第一批新招聘員工共17人進入石墨化廠開展為期3個月的職業技能教育培訓。
為了確保本次培訓取得實效，方大炭素人力資源部制定了詳細的培訓方案，組織各職能部門及相關專業技術人員對學員進行法律法規、企業文化、炭素工藝基礎知識、工藝流程、安全生產及各項管理制度等相關內容的理論知識培訓。同時，根據培訓需求，將學員分配到石墨化工序進行實際操作培訓。在實際操作培訓過程中，實習人員克服夏季酷暑高溫等不利因素，向老師傅虛心學習和請教，盡快熟悉石墨化工序各崗位專業，深入了解和掌握崗位操作技能，爭取早日具備獨立開展相應崗位工作的能力。
本次教育培訓活動的開展，為企業培養了急需的專業崗位人員，提高新招聘人員的業務素質和操作技能，培養新員工精細化操作的優良作風和良好的職業素養，有助于推進寶方炭材項目建設的整體進度。
