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專注與堅持
--記2019年度太鋼特級勞模、煉鋼二廠生產科科長杜立功

2020-10-23 10:26:00

  業績讓人刮目相看,自己卻總覺得微不足道,還需不斷努力。在太鋼煉鋼二廠工作近20年的杜立功就是這樣的一個人。他勤勉克己,銳意進取,將沉甸甸的責任裝在心里,扛在肩上,從一名普通的煉鋼工成長為太鋼特級勞模。

  200112月,杜立功省冶校畢業后來到了當時的太鋼二鋼廠,從RH精煉爐測溫取樣最基層的崗位干起,開始了自己的煉鋼職業生涯。杜立功是個有心人,為了盡快吃透煉鋼方面的知識,他往往班后還要跟著下一個班的師傅們觀察、琢磨。功夫不負有心人,杜立功很快掌握了測溫取樣的要領,并在短時間內熟悉了RH精煉爐的生產操作要領。

  由于表現突出,LF爐上新工藝后,廠里決定讓杜立功擔任LF爐四班班長。剛開始,生產運行不太順當,問題不少。杜立功暗下決心,上班煉鋼,下班查資料、啃書本,很快學懂弄通了LF爐的設備構造和技術操作知識。在他的帶領下,四班績效名列前茅,班組職工的收入也上來了。那時,有的職工就想方設法來他們這個班,大伙兒都心知肚明,跟著杜立功有“肉”吃。

  轉眼間到了2008年,杜立功成為了廠里的調度主任。在煉鋼生產組織上,杜立功可以說是個全才。在冶校他學的是機電一體化專業,后來到東北大學鋼鐵冶金專業深造,機電冶三個專業樣樣精通。倒班的歲月,晝夜更迭,披星戴月。無論白班還是夜班,杜立功往往都是早早就來到崗位,了解上一個班的運行情況,為下一個班打好基礎,一心一意為生產高效服務。

  身處調度崗位的杜立功深知,一個人的能力畢竟有限,團隊的力量最重要。當時擔任冶煉作業長和連鑄作業長的分別是呂濤和蔣朝暉。三個年齡相仿的年輕人都有一股不服輸的勁,都愛琢磨、愛創新,很對脾氣,日常工作中擰成了一股繩。

  杜立功經常對他倆說,我的任務就是把針引好,把線穿好,你倆一個在前工序,一個在后工序,有什么需求盡管提,保證讓你們銜接順暢。上白班時,三個人配合起來高度默契,快節奏干工作。上夜班時,三個人經常是一晚上不休息,開起了“小會”。如何讓鋼包在各工序合理周轉、周轉多長時間、升溫多少合適……針對生產過程中出現的一個個問題,他們統一思路,刨根問底,精細計算,研究怎么才能干到最好。

  后來,杜立功到廠生產科擔任了科長。2018年,在多次對標兄弟鋼廠后,廠里著手開發AOD爐高硅冶煉工藝,并在前期分析討論的基礎上,確定了方案。但在生產組織試驗過程中,卻發現更大的難題還在后面。跟預想的一樣,生產特別不順利,損失了產量不說,安全和質量還受到了大的影響。到底哪一步出了問題?該如何改進?在那個困難重重的階段,杜立功沒睡過一個囫圇覺,思考著如何突破。

  一勤天下無難事。經過不懈努力,從不熟悉到熟悉,再到精準掌控,新工藝生產中存在的問題被逐一梳理出來和解決,低成本高效益的生產組織模式形成了,為全廠完成降本增效目標任務立下頭功。

  有志者事竟成。前不久,面對生產條件的新變化,杜立功又和呂濤、蔣朝暉這兩個昔日的老伙計合作,優化生產組織,提高運行效率。經過艱苦努力,他們又向廠里交上了一份漂亮的成績單:煉鋼二廠北區轉爐在他們手里創下了單日生產爐數的新記錄,實現了歷史性的突破!就連廠長都說他們是“煉鋼瘋子”。

  問及杜立功成功的秘訣,他思索良久說,那應該是專注和堅持吧。其實,這個秘訣大家都知道,但知易行難。很多人面對困難和挑戰,往往難以做到堅持,選擇了放棄,最終無所收獲。

  細細觀察杜立功,他的臉上常常會洋溢著一種含蓄的笑,親和而堅定;他的雙手骨節突出交錯著青筋,總能讓你感覺出那種隨時都能破解一切困難的堅韌與力量。面對榮譽,杜立功沒有陶醉其中,而是以更大的膽識和氣魄,踏上了新的奮斗之路,一條充滿希望、通向成功之路!(申文麗)

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

編輯:網站實習3

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