本報(bào)訊 “大家要切實(shí)以案為鑒，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，對(duì)號(hào)入座，反躬自省……”5月22日，湖北黃石新興管業(yè)紀(jì)委組織該公司檢化驗(yàn)人員舉辦檢化驗(yàn)領(lǐng)域腐敗犯罪案例警示教育會(huì)，進(jìn)一步強(qiáng)化該公司檢化驗(yàn)人員遵紀(jì)守法意識(shí)和廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變思想防線。
此次會(huì)議深度剖析了江蘇某特鋼企業(yè)檢化驗(yàn)部門(mén)取樣、制樣人員腐敗犯罪窩案。在學(xué)習(xí)完案例后，黃石新興的檢化驗(yàn)人員紛紛表示，這起腐敗窩案給他們上了一堂生動(dòng)的警示教育課，讓他們深刻認(rèn)識(shí)到廉潔從業(yè)的重要性。
會(huì)上，黃石新興的檢化驗(yàn)負(fù)責(zé)人表示：“這起典型案例讓我們深受震撼、備受警醒，我們要引以為戒，謹(jǐn)記‘莫伸手，伸手必被捉’。同時(shí)，檢化驗(yàn)全體人員要以案為鑒、警鐘長(zhǎng)鳴，切實(shí)從典型案例中汲取教訓(xùn)，做到潔身自好、知行知止、令行禁止，在日常工作中要嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范所有環(huán)節(jié)操作流程，確保各個(gè)檢測(cè)環(huán)節(jié)、各項(xiàng)檢測(cè)數(shù)據(jù)公平、公正、透明，要時(shí)刻保持清醒頭腦，增強(qiáng)自我防范意識(shí)，牢記職責(zé)使命，堅(jiān)守職業(yè)道德底線，堅(jiān)決維護(hù)公司利益。”
黃石新興的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)室負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，關(guān)鍵崗位人員面對(duì)誘惑多、廉潔風(fēng)險(xiǎn)高，要牢固樹(shù)立正確的價(jià)值觀、權(quán)力觀和義利觀，始終以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己，知道什么能做、什么不能做，守住廉潔底線、不越紀(jì)法紅線；要知敬畏、存戒懼、守底線，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題的侵蝕，始終做到清正廉潔，勤勉敬業(yè)；要進(jìn)一步抓好以案促教、促改、促治工作，檢化驗(yàn)各崗位對(duì)照案例，結(jié)合自身工作職責(zé)，全面排查工作中存在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和管理漏洞，建立健全內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制，進(jìn)一步防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)隱患及腐敗行為的發(fā)生。
下一步，黃石新興紀(jì)委將繼續(xù)用好用活身邊的案例資源，深化“一案一警示”“一領(lǐng)域一教育”模式，針對(duì)不同崗位、不同層級(jí)干部職工開(kāi)展“精準(zhǔn)滴灌”式教育，推動(dòng)警示教育常態(tài)化、精準(zhǔn)化，擰緊干部職工紀(jì)律作風(fēng)“全鏈條”，將警示教育成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效，為該公司高質(zhì)量發(fā)展注入“廉動(dòng)力”。 （賈早霞）
《中國(guó)冶金報(bào)》（2025年05月28日 04版四版）
